Coaching und Psychologische Beratung

Im privaten wie im geschäftlichen Kontext brauchen wir manchmal jemanden, der uns ein Stück begleitet.

Berglandschaft

Wobei ich dich unterstützen kann

Das Leben ist unvorhersehbar und es läuft nicht immer so wie wir es uns vorstellen. Mal zwicken Kleinigkeiten, manchmal stehen wir vor einer riesigen Herausforderung und können den Weg deswegen nicht mehr sehen. Wenn wir es schaffen uns unserer Gefühle und Gedanken bewusst zu werden und eine neue Perspektive einzunehmen, werden auch die höchsten Berge bezwingbar. Ich gebe dir den Raum und die Unterstützung, die du brauchst, um wieder klar sehen zu können.

  • Entscheidungen treffen
  • Das eigenen Verhalten reflektieren und verändern
  • Emotionen Raum geben und verstehen, wie sie unser Leben und Handeln beeinflussen
  • Bedürfnisse erkennen
  • Den nächsten Schritt gehen

Coaching für Führungskräfte und Mitarbeitende

Es gibt viele Faktoren, die die Leistung im und die Zufriedenheit mit dem Job beeinflussen. Stress am Arbeitsplatz oder im Privaten, Reibung mit Teammitgliedern und (unerwünschte) Veränderungen in der Organisation können zur Überforderung führen. Im Einzelcoaching unterstütze ich Mitarbeitende dabei das Gleichgewicht wiederzufinden.

  • Zufriedenheit mit dem Job erhöhen
  • Motivation finden
  • Privates und berufliches vereinbaren
  • (Neue) Rollen finden und schärfen
  • Stärken und Schwächen ausgleichen

Wie ich arbeite

Die Grundlage für meine Arbeit legen das systemische Coaching und die humanistische Psychologie nach Carl Rogers. Wir sind alle eigenverantwortliche, selbstregulierende Wesen und doch sind wir voneinander abhängig. Daraus leitet sich ab, dass ich meine Klienten*innen als in der Lage betrachte, ihre Probleme mit ein wenig Unterstützung selbstständig zu lösen. Die notwendigen Ressourcen zur Bewältigung sind nur temporär nicht in der bewussten Wahrnehmung. Aus dieser Haltung heraus biete ich dir den Raum zur Reflexion und Selbsterkenntnis.

Diese Basis ergänze ich durch werte-, körper- und emotionsfokussierte Verfahren, sowie Achtsamkeits- und Atemübungen. Gerade bei herausfordernden und nicht-alltäglichen Situationen ist es wichtig möglichst viele verfügbare Ressourcen zu aktivieren.

  • Fragen, Spiegeln, Paraphrasieren
  • Anteilsarbeit, 5 Säulen der Identität,  Affektbilanz
  • Bodyscan, Achtsames Atmen, Somatische Marker

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